Directeur / Directrice des ventes
DESCRIPTION
Rubi par Soligo recherche actuellement un Directeur des ventes qui aura comme principale mission de développer les ventes des produits Rubi partout en Amérique du Nord et de façon plus intensive au Québec et en Ontario. Une croissance se dessine et des opportunité d'affaires sont à saisir. Ce nouveau poste est au coeur de la stratégie de Rubi par Soligo.
Nous recherchons un Directeur expérimenté et dynamique. Vous aimez les défis? Vous aimez la vente et diriger une équipe? Envoyez-nous votre candidature! Travail de jour - Permanent - Temps plein
Plus spécifiquement:
1. Coordination des activités de vente (50%)
2. Gestion d’équipe (45%)
3. Collaborer au développement de l’organisation (5%)
EXIGENCES
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Envoyez-nous votre CV. On a hâte de vous connaître!
[email protected]
Rubi par Soligo recherche actuellement un Directeur des ventes qui aura comme principale mission de développer les ventes des produits Rubi partout en Amérique du Nord et de façon plus intensive au Québec et en Ontario. Une croissance se dessine et des opportunité d'affaires sont à saisir. Ce nouveau poste est au coeur de la stratégie de Rubi par Soligo.
Nous recherchons un Directeur expérimenté et dynamique. Vous aimez les défis? Vous aimez la vente et diriger une équipe? Envoyez-nous votre candidature! Travail de jour - Permanent - Temps plein
Plus spécifiquement:
1. Coordination des activités de vente (50%)
- Anime, organise, coordonne, gère et contrôle l'activité et le suivi de la force de vente afin d'optimiser les résultats
- Analyse et contrôle les résultats et opérations de ventes au regard des objectifs et, si nécessaire, il opère des changements dans la stratégie commerciale
- Assure la gestion des prévisions de vente (forecast) en collaboration avec le président RUBI
- Participe à la définition des objectifs de vente et des indicateurs de performance
- Élaboration du processus de vente et des outils à utiliser
- Gestion stratégique du réseau de distribution et des territoires de ventes (Québec, Canada, États-Unis)
- Présence active sur le terrain afin d'appuyer l'équipe de vente
2. Gestion d’équipe (45%)
- Participe au processus de recrutement et organise le programme de formation des nouveaux employés
- Coaching hebdomadaire avec son équipe
- Rencontres de revue d’opportunités avec les représentants seul et en tandem avec le président
- Réunions avec l’équipe pour définir les dossiers / projets à prioriser
- Motiver des membres de son équipe de représentants et gestion des comportements
- Participation à la définition du plan de commissionnement
3. Collaborer au développement de l’organisation (5%)
- Participe aux réunions pertinentes à sa fonction
- Apporte une collaboration aux collègues de travail
- Collabore aux procédures administratives de l’organisation
- Maintient à jour ses connaissances
EXIGENCES
- Niveau d'études: Universitaire
- Diplôme: BAC Terminé
- Expérience: 6 à 9 ans
- Langues parlés et écrites: Français et Anglais, avancée
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Minimum 5 ans d’expérience comme directeur des ventes et 10 ans en ventes
- Expérience et connaissances dans le marché de la plomberie, un atout important
- Expérience en gestion de personnel
- Sait organiser, contrôler et coordonner de façon optimale les ressources dont il dispose afin d’atteindre les objectifs fixés
- * Disponibilité à voyager requise (20% de son temps)
- * Langues - Bilingue Anglais/Français (ESSENTIEL)
- Possède une pensée stratégique, anticipe les tendances et possède une vision cohérente de la direction à prendre
- ORIENTÉ VERS LE CLIENT, il est en mesure de développer des relations positives à long terme
- Leadership
- Capacités de communication développées
- Persuasion
Envoyez-nous votre CV. On a hâte de vous connaître!
[email protected]